Perchè i leader dell'area HR dovrebbero continuare ad occuparsi dell'employee experience?

Ogni azienda ha bisogno oggi di una forza lavoro pronta a reagire. Una squadra coinvolta e connessa è imprescindibile per guidare il tuo business in una fase di cambiamento.

Anche un piccolo miglioramento, che trascenda i tradizionali ambiti dell'HR, può fare una grande differenza. Ma quanto grande?

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